中新網(wǎng)上海10月24日電 (記者 陳靜)“人工智能作為技術(shù)工具，在提升財(cái)會工作效率的同時(shí)，仍需直面資本市場財(cái)務(wù)舞弊、審計(jì)失敗等深層制度性問題?！鄙虾＝煌ù髮W(xué)夏立軍教授24日對記者表示，未來會計(jì)研究應(yīng)聚焦“AI+制度”的協(xié)同創(chuàng)新，探索技術(shù)如何協(xié)助破解制度性障礙，為構(gòu)建高效透明的資本市場提供理論支撐，為會計(jì)研究開辟了新的學(xué)術(shù)視角。

　　據(jù)悉，由中國商業(yè)會計(jì)學(xué)會、上海立信會計(jì)金融學(xué)院主辦的中國商業(yè)會計(jì)學(xué)會學(xué)術(shù)交流與合作分會2025年學(xué)術(shù)年會聚焦“人工智能時(shí)代下的會計(jì)與財(cái)務(wù)變革”。在題為《數(shù)智時(shí)代會計(jì)學(xué)科發(fā)展的幾點(diǎn)思考》的主旨報(bào)告中，西南財(cái)經(jīng)大學(xué)黨委常委、副校長馬永強(qiáng)教授表示，未來財(cái)會人才需突破專業(yè)知識束縛，構(gòu)建“技術(shù)邏輯—業(yè)務(wù)邏輯—商業(yè)邏輯”的價(jià)值創(chuàng)造思維，兼具數(shù)據(jù)分析、智能決策與戰(zhàn)略思維能力，成為“AI之上、會計(jì)之上”的復(fù)合型人才。

　　馬永強(qiáng)教授強(qiáng)調(diào)大學(xué)教育應(yīng)夯實(shí)學(xué)生終身學(xué)習(xí)能力，強(qiáng)化價(jià)值引領(lǐng)，以從容應(yīng)對技術(shù)持續(xù)迭代帶來的挑戰(zhàn)。

　　“‘場景精準(zhǔn)匹配’是推動智能項(xiàng)目轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵所在。”上海國家會計(jì)學(xué)院原副書記、副院長、智能財(cái)務(wù)研究院院長劉勤教授提出，需要以真實(shí)業(yè)務(wù)需求為核心，綜合考量 ROI量化、技術(shù)適配性、數(shù)據(jù)就緒度、人機(jī)協(xié)同等核心要素，通過構(gòu)建“技術(shù)—場景—價(jià)值”實(shí)踐框架，為企業(yè)推進(jìn)智能財(cái)務(wù)提供可操作的實(shí)施路徑。

　　上海立信會計(jì)金融學(xué)院王孝鈺副教授介紹了AI技術(shù)在文化財(cái)務(wù)研究中的應(yīng)用前景，強(qiáng)調(diào)其在文化特征提煉和量化分析中的獨(dú)特優(yōu)勢，為該領(lǐng)域的研究提供了新的視角和方法。

　　華中科技大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院副院長孔東民教授分享了相關(guān)研究成果。研究發(fā)現(xiàn)AI產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展推動人才需求結(jié)構(gòu)重構(gòu)，女性友好型崗位顯著增加，有效打破了傳統(tǒng)就業(yè)市場的性別歧視壁壘，為女性就業(yè)賦能增效。這一研究不僅揭示了AI技術(shù)的社會價(jià)值，更拓展了財(cái)會領(lǐng)域跨學(xué)科研究的邊界，為探討技術(shù)進(jìn)步與社會公平的協(xié)同發(fā)展提供了實(shí)證參考。

　　南方科技大學(xué)曾曉亮教授提出“看、做、寫、想”四位一體的創(chuàng)新實(shí)踐框架。他強(qiáng)調(diào)，突破認(rèn)知局限的關(guān)鍵在于打破思維阻礙，創(chuàng)造出各種新形式、新方法或新角度，強(qiáng)調(diào)優(yōu)質(zhì)學(xué)術(shù)靈感源于對新數(shù)據(jù)、新理論與新現(xiàn)象的深度融合，為青年學(xué)者提供創(chuàng)新研究范式。(完)